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Elon Musk, CEO von Tesla, hat ein neues Memo bezüglich der Einstellung von Mitarbeitern bei Tesla veröffentlicht, das massive Auswirkungen auf die kurzfristige Personalbeschaffung des Unternehmens haben könnte.

Nachdem Elon Musk nach einer kurzen Twitter-Pause zu Tesla zurückkehrte, waren viele Investoren und Fans begeistert von der erneuten Hingabe an die Mission des Autoherstellers. Musk hat bereits zugesagt, nach seinem teilweisen Ausstieg aus seinem Social-Media-Projekt mehr Zeit bei Tesla zu verbringen, und jetzt hat der Tesla-CEO gezeigt, dass er mit dem Kopf voran einsteigt. Laut einem Memo von Elon Musk an Tesla-Mitarbeiter, das ursprünglich von Electrek gemeldet wurde, wird Musk alle Einstellungen bei Tesla sofort genehmigen.

Detaillierte Einzelheiten zu Musks geplanter Änderung der Einstellungspolitik wurden nicht veröffentlicht, aber einige Schlüsselpunkte wurden in seiner Botschaft an die Mitarbeiter identifiziert. In erster Linie wird der CEO alle Einstellungen von Mitarbeitern und Auftragnehmern genehmigen. Darüber hinaus wird dieser neue Prozess zwar wahrscheinlich die Einstellung von Mitarbeitern verlangsamen, es wurde jedoch nicht von einem Einstellungsstopp gesprochen.

Musk machte keine Angaben dazu, wie lange diese Richtlinie gelten würde oder wie er beabsichtigte, die Einstellungen durch seine Kontrolle zu ändern. Weder Musk noch Tesla haben die neue Politik öffentlich kommentiert.

Es scheint zweifelhaft, dass Elon Musk jede der 30.000 jährlichen Neueinstellungen bestätigen wird, die Tesla jährlich annimmt. Es scheint jedoch, dass Personalmanager eine Genehmigung für die Einstellung einer bestimmten Position und der Anzahl der einzustellenden Mitarbeiter einholen müssen. Dies führt jedoch insgesamt zu einer Verlangsamung des Einstellungsprozesses.

Dieser Schritt von Musk scheint nicht nur seinem bei Twitter umgesetzten Führungsstil zu folgen, sondern auch seinen breiteren Ansichten zur Wirtschaft im Allgemeinen. Durch seine zahlreichen Tweets hat Elon Musk keinen Hehl daraus gemacht, dass er davon überzeugt ist, dass es in nicht allzu ferner Zukunft zu einer Konjunkturabschwächung kommen könnte. Indem er die Neueinstellungen verlangsamt, könnte er versuchen, künftige Entlassungen zu begrenzen, falls sich die Wirtschaft verschlechtern sollte.

Wie aus dem Bericht von Electrek hervorgeht, ist dies nicht das erste Mal, dass Elon Musk und sein Führungsteam bei Tesla eine äußerst praxisorientierte Politik eingeführt haben. Bereits im Jahr 2019 machte Musk zusammen mit einem anderen Tesla-Manager, Zach Kirkhorn, zur Richtlinie, dass die beiden alle Ausgaben des Unternehmens bestätigen mussten, was Tesla dabei half, die Ausgaben in einer turbulenten Wachstumsphase zu begrenzen.

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Die Rückkehr von Elon Musk zu Tesla geht mit einer massiven Änderung der Einstellungspolitik einher

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