Сотрудники Tesla Giga New York утверждают, что они регулярно сталкивались с расизмом во время работы на заводе. Сообщается, что проблемы сохраняются с тех пор, как объект открылся несколько лет назад.
Gigafactory New York недавно стала местом споров после того, как компания уволила ряд сотрудников в рамках регулярного цикла оценки производительности. Среди уволенных был сотрудник, который назвал себя участником активной кампании по объединению в профсоюзы. В Национальный совет по трудовым отношениям США была подана жалоба на производителя электромобилей за то, что он якобы нанес ответный удар усилиям по объединению в профсоюзы.
Согласно недавнему сообщению Investigative Post, ряд чернокожих сотрудников Giga New York также рассказали о своем предполагаемом опыте работы на заводе. Семь нынешних и бывших сотрудников Tesla отметили, что расистское обращение с ними варьировалось от оскорбительных замечаний до того, что их регулярно пропускали для продвижения по службе.
Акции
Среди опрошенных изданием четверо заявили, что их пропускали по службе не менее 20 раз, когда они пытались получить более высокую должность на заводе. Сотрудники отметили, что в качестве производственных партнеров они работали на многочисленных производственных линиях и иногда им приходилось контролировать работу других сотрудников. Сотрудники отметили, что, когда они пытались получить повышение, они, как правило, безуспешно.
Например, два чернокожих сотрудника, которым поручили работать на новой аккумуляторной линии, показали себя очень хорошо, вплоть до того, что в итоге они написали инструкцию о том, как должна работать линия. Когда они обратились в отдел кадров за потенциальной наградой за свою работу, мужчинам, как сообщается, отказали. После этого один из мужчин утверждал, что его отправили в другой район Гига Нью-Йорка паковать коробки.
В конце концов, для линии была открыта вакансия, которую мужчины знали, как запустить, поэтому оба подали заявки. Одного из них попросили пройти инженерный тест и выдержать необычайно продолжительное собеседование, прежде чем ему отказали. Другой даже не дошел до стадии интервью. Только после того, как линия была закрыта и перезапущена, одному из мужчин дали шанс занять более высокую должность.
«Я не думаю, что существует четкая структура. Они вообще получили мое заявление? Они смотрели на это? Их больше не нанимают? Они тебе ничего не говорят, — сказал один из мужчин.
Оптика
Пять сотрудников также утверждали, что менеджеры Giga New York просили группы чернокожих рабочих не выступать в группах из-за оптики. «Люди соберутся, по два-три человека, поговорят. В ту минуту, когда соберутся чернокожие, (начальство говорит) «О, вы, ребята, не можете так группироваться. Вы знаете, это похоже на банду», — заявил сотрудник.
Сотрудники утверждали, что такое обращение казалось специфичным для чернокожих рабочих. Это произошло потому, что другие цветные рабочие не подвергаются такому же обращению. Сообщается, что это стало особенно неудобным после стрельбы в Tops в мае прошлого года. После трагедии некоторые рабочие Giga New York захотели принять участие в пикете в рабочее время. Руководство разрешило рабочим присутствовать на бдении без оплаты, но когда рабочие вернулись, руководство Giga New York, как сообщается, предположило, что чернокожие рабочие говорили о создании профсоюза. Сообщается, что Tesla пригласила чиновника, чтобы поговорить с руководством завода о том, чтобы избежать профсоюза.
Среди обвинений сотрудники Giga New York подчеркнули, что в учреждении произошли некоторые положительные изменения. Это включало прибытие нового руководителя производства, Адетоп Огуннийи, которая раньше работала на предприятии компании в Неваде. Сообщается, что менеджер по производству добился положительных изменений, и она сделала все возможное, чтобы квалифицированные чернокожие сотрудники получили возможность пройти собеседование и продвинуться по службе. Однако, несмотря на ее усилия, проблемы, как сообщается, все еще существуют.
«Она пытается внести изменения. Но они, знаете ли, не спешат», — заметил один из рабочих.
С полным отчетом об обвинениях сотрудников в отношении Giga New York можно ознакомиться здесь.
Не стесняйтесь обращаться к нам с новостями. Просто отправьте сообщение Саймону
Tesla Giga New York сталкивается с обвинениями в расизме: отчет
